The best Side of المدير المزاجي
The best Side of المدير المزاجي
Blog Article
أفكار جديدة وممتعة لأنشطة تعليمية للأطفال باختلاف أعمارهم
وقفة تضامنية حاشدة في جامعة العلوم والتكنولوجيا نصرة لصمود أهلنا في غزة
- امانة عمان أنذرت ١٢ موظفا يعملون بوظيفة عامل وعامل وطن بضرورة العودة إلى العمل خلال مدة لا تزيد عن ٣ ايام...
هناك أساسيات هامة يجب أن تكون في الموظف حتى ينول ثقة مدير العمل:
يتفق كثيرون على أن المزاجية المفرطة لدى المدير تؤدي إلى خفض انتاجية الموظف ونفوره من إنجاز المهمات المطلوبة منه، وتوجد روح عدم الثقة في الإدارة، وتخلق بيئة عمل غير صحية، وتغيّب الظروف الموضوعية للتقييم، ويحلَ مكانها الرضا أو الغضب.
الوسوم أفعال, العمل, المدير المزاجي, المزاجي, النجاح, بيئة العمل, تصرفات, دور, ضعف, عجز, عمل, قدرة, قوة, متقلب المزاج, مدير, مدير العمل, مزاجي, مزاجية, نجاح
حدّد موعدًا ثابتًا للخلود إلى الفراش والاستيقاظ من النوم.
وتؤكد أهمية وجود امتيازات «الاستبقاء» حتى يحقق الموظف امتيازات معينة تجعله يتمسك بوظيفته ولا يتركها مهما تعرض لأي إغراء مادي أو وظيفي.
الأمانة شيء مهم. لكن أن تذكر أخطاء أنت تفاديتها فهذه ليست أمانة، بل هذا نوع من التسرع. يجب أن تظهر نور الإمارات أمام المدير دومًا بصورة الشخص الفاهم لعمله. يجب أن تعطي إيحاء دائم أنك تفهم ما تعمل وتعرف كيفية عملك جيدًا، وكلما تلافيت الأخطاء وتخطيتها فلا داعي لذكرها أمام المدير.
لذلك قم بتسجيل كل ما يطلبه منك بالإضافة للتوضيحات أو أي متغيرات وغيرها.. فعندما يفاجئك مديرك ويحاول الإيقاع بك، هنا لن يكون بإمكانك التصدي لمزاجيته ولكنك ستُريه أنّك تملك كل الأشياء المتوقعة منك.
It is possible to e-mail the internet site proprietor to let them know you were being blocked. You should contain Anything you have been accomplishing when this webpage arrived up along with the Cloudflare Ray ID identified at The underside of this site.
ونذكر الزوار بأن هذا موقع اقتصادي ولا يقبل التعليقات السياسية أو الدينية.
وربما هذا الإحسان ينير بصيرته على أن ما يقدمه لك ليس سوى ظلم. ولا تنس أبدًا أن الضمير البشري داخل هذا الشخص قد يكون يومًا ما حليف لك لذلك لا تيأس سريعًا. وربما الإحسان في مقابل الظلم يجعلك تنال ثقة مدير العمل بطريقة غير متوقعة.
الموظف يحتاج لأن يكون لديه شخص يثق به في مكان عمله. وأفضل شخص يمكن أن تستحوذ على ثقته هو المدير.